Gestão de Saúde e Reprodução Humana
Além das habilidades específicas, o curso é focado em Investimentos, Marketing, Comunicação e Oratória, Gestão e Empreendedorismo.
- Início em Abril/25
Sobre
O MBA em Gestão, Carreira e Aprimoramento em Gestão de Saúde e Reprodução Humana oferece uma formação especializada e aprofundada para médicos que desejam se destacar no campo da medicina. Este programa é projetado para desenvolver habilidades clínicas e técnicas abrangentes, cobrindo desde os fundamentos até as mais modernas técnicas e tratamentos.
O curso adota uma abordagem híbrida, combinando ensino teórico com práticas intensivas, incluindo simulações reais e análises de caso. Isso permite que os profissionais não só aprendam em um ambiente controlado, mas também apliquem seus conhecimentos em situações reais, garantindo uma aprendizagem efetiva e aplicada.
- 360h de Conteúdo
- +15 anos de atuação
- Sistemas de Avaliação
INVESTIMENTOS
MARKETING
EMPREENDEDORISMO
COMUNICAÇÃO
E ORATÓRIA
INVESTIMENTOS
HABILIDADES
ESPECÍFICAS
Conteúdo
Conheça o conteúdo da habilidade específica:
Gestão de Saúde e Reprodução Humana
– Fertilidade Natural
– Avaliação propedêutica objetiva da infertilidade do casal
– Diagnóstico por imagem em Reprodução Humana: Ressonância Nuclear Magnética e Histerossalpingografia.
– Ultrassonografia na Avaliação da Anatomia Uterina e do ciclo Menstrual
– Anomalias Mullerianas
– Miomas uterinos
– Pólipos endometriais
– Sinéquias uterinas
– Istmocele
– Endometriose, Endometriomas e Adenomiose
– Avaliação da Reserva Ovariana
– Protocolos de estimulação ovariana em fertilização in vitro.
– Tipos de gonadotrofinas e regimes de supressão de LH
– Gatilho ovulatório e suporte de fase lútea
– Acompanhamento do Desenvolvimento Folicular, Aspiração
Folicular e Transferência embrionária
– Coleta oocitária e transferência embrionária
– Transferência em estágio de blastocisto e estágio de clivagem
– Prevenção e conduta na Hiper estimulação
– PGT – Indicações, limitações
– Mosaicismo – definição, classificação, conduta
– Perda gestacional recorrente e falha de implantação
– Diagnóstico e tratamento da endometrite crônica
– Infertilidade sem causa aparente
– Preservação da fertilidade
– Consenso de Maribor e consenso de Viena
– Add-ons em Medicina Reprodutiva
– Reprodução em pessoas transgêneros e pessoas não binárias
– Utilização dos aplicativos e testes ovulatórios
– Avaliação ultrassonográfica na gravidez inicial pós Fertilização in Vitro
– Suplementação concepcional, mitos e verdades
– Aspectos éticos e legais CFM, Anvisa, CNJ
Conheça o conteúdo das habilidades focadas em Gestão, Carreira e Aprimoramento.
– Fundamentos e princípios de base do investidor;
– Conceitos para a trajetória financeira;
– Mentalidade vencedora no mercado financeiro;
– Planejamento Patrimonial;
– Visão de longo prazo;
– Compreender o cenário Macroeconômico e os ciclos de mercado;
– Conhecer todos os ativos disponíveis no mercado brasileiro e internacional e os riscos envolvidos;
– Como fazer um gerenciamento de risco eficiente nos ativos (Brasil e Exterior);
– Como diversificar e proteger seus investimentos de forma inteligente;
– Como criar um plano de aposentadoria e sucessão.
Módulo 1: Fundamentos Práticos de Gestão e Posicionamento Estratégico
Módulo 2: Branding e Construção de Autoridade
Módulo 3: Introdução às Estratégias Digitais e Redes Sociais
Módulo 4: Construção de Funis de Vendas e Automação
Módulo 5: Comportamento do Consumidor e Persuasão
Módulo 6: Análise de Métricas e Inteligência Artificial
Módulo Final: Projeto Integrado com Ênfase em Aplicabilidade
Exercício e Avaliação Final:
- Desenvolver um plano completo de posicionamento
Módulo 1: A história da comunicação Verbal e Não Verbal
Módulo 2: Storytelling e Narrativa
Módulo 3 (Profa. Karina Benhossi): Programação Neurolinguística (PNL) na Comunicação
Módulo 4: (Profa. Ingrid Margutti) Comunicação médica nas redes sociais.
Módulo 5: Posicionamento e Identidade Arquetípica
GESTÃO E MERCADO PARA CONSULTÓRIOS E CLÍNICAS
I – Gestão e mercado
II – Motivação e metas
III – Arquitetura humanizada de consultórios e clínicas.
IV – Geração de valor e negociação com os clientes.
V – Planejamento tributário.
VI – Processos e controle de gestão para consultórios e clínicas.
VII – Imagem pessoal e profissional.
VIII – Direito preventivo.
IX – Treinamento de excelência no atendimento.
X –Finanças pessoais.
XI – Finanças corporativas.
Gatilhos Mentais aplicados a Medicina
Autoconhecimento e Diferenças Individuais
Inteligência Emocional
Liderança Compassiva e Seleção de Equipes de Alta Performance
Liderança para a Inovação e Cultura Organizacional
Método P.O.T.E.N.C.I.A.L. elevado – habilidades comportamentais fundamentais para o sucesso do médico
Comunicação e Negociação Executiva
Gestão do Tempo
Diversidade e Inclusão
Mentoring & Coaching
Utilização de inteligência artificial e big data para otimização do atendimento ao paciente e personalização de tratamentos.
Novas tecnologias em saúde (wearables, IOT, IA)
Gestão de reputação online e resposta a avaliações de pacientes.
Desenvolvimento de habilidades de liderança e gestão de conflitos no ambiente de saúde.
Retenção de talentos e criação de uma cultura organizacional sólida.
Compliance em práticas médicas e a importância de uma boa governança clínica.
Gestão de riscos e responsabilidade civil na prática médica.
Desenvolvimento de novos modelos de negócio em medicina
Franquias e parcerias em medicina: oportunidades e desafios.
Desafios de implementação de telemedicina e sua integração com procedimentos.
Estratégias de internacionalização de serviços médicos, incluindo telemedicina transfronteiriça.
Implementação de práticas sustentáveis em consultórios médicos.
O papel do médico empreendedor em projetos de impacto social, como ONGs e iniciativas comunitárias.
Adaptação à transformação digital na saúde e o impacto na prática vascular.
Segurança de dados e privacidade no ambiente digital de saúde.
Coordenação
Conheça os responsáveis pelo conteúdo programático
A disciplina será coordenada por duas grandes referências da área: Dr. Marcelo Giacobbe e Dr Felipe Lazar Junior. Em parceria de professores das diversas disciplinas, eles vão compartilhar suas experiências e guiar os alunos no caminho do aperfeiçoamento e da excelência. Essa é uma oportunidade única de aprendizado e crescimento, com foco em formar profissionais ainda mais preparados para os desafios da vida médica.
